Teams können unglaublich dynamisch und kreativ sein. Teams können aber auch das genaue Gegenteil dessen sein; unbewegt und einfallslos…

Sowohl die Dynamik zu steuern, als auch Unbeweglichkeit in Teams zu lösen, ist eine Herausforderung, die Teams einiges an Kraft abverlangt. Es gilt nämlich eine gemeinsame Geschwindigkeit zu finden, die alle Teammitglieder gehen können, um ihren Beitrag für das gemeinsame Ziel zu leisten.

Eine Übereinkunft, auch Konsens genannt, zu schaffen, das ist der Zweck eines Teamcoachings.